院教函【2014】36号
《吕梁学院本科毕业论文(设计)工作管理办法》补充规定
为进一步加强本科毕业论文（设计）管理，提高毕业论文（设计）质量，根据《吕梁学院本科毕业论文(设计)工作管理办法》(院政字[2013]178号)实施一年以来的工作实践，现就该办法补充规定如下：
一、根据我校应用型人才的培养目标，结合当前工科类毕业生数量逐年增加的实际情况，鼓励系（部）聘请社会各界实践经验丰富、符合有关条件的各类人才担任指导教师。同时鼓励毕业生在教师的指导下选择与生产实践紧密结合的课题，到校外基地完成毕业论文（设计）。
二、各系（部）应在答辩前对学生的毕业论文（设计）进行重复率检测，检测结果应符合学校相关规定，否则按抄袭他人成果情况处理，取消其答辩资格。
三、进一步对毕业论文（设计）文本格式做了修订（详见附件8）。
四、为完善答辩小组评分过程的资料建设，新增了《吕梁学院20XX届毕业设计（论文）答辩小组评分表》（附件10）。
五、将原文件中指导教师评价表、评阅人评价表和答辩小组评价表合并为成绩评定表（附件12）。
六、毕业论文（设计）工作结束后，系部将毕业论文（设计）管理工作从启动通知到工作总结整个过程中的相关材料整理存档。应将每位学生的毕业论文（设计）文本、任务书、开题报告、中期报告、答辩记录、答辩小组评分表、成绩评定表、指导记录等相关资料整理留存建档。
七、毕业论文（设计）严格实行指导教师负责制，教师要对被指导学生毕业论文（设计）进行全过程管理。
本规定自2014年11月起执行，各系应做好宣传工作，在毕业论文动员环节认真就《吕梁学院本科毕业论文(设计)工作管理办法》及本次修订内容做重点宣讲，让师生明确要求，确保新修订的管理规定贯彻执行到位。
附件：吕梁学院本科毕业论文(设计)工作管理办法相关附表（修订后共19个）
教务处
2014年11月10日
